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| 棲霞市綜合行政執法局著眼強基礎提素質，推動年輕干部培養取得新成效 |
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【歷史上的今天】
欄目：政企信息
發布時間：2025-02-06 23:10
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摘要：北京時間2025年2月6日(農歷2025年1月9日)，星期四訊：【工作動態】市綜合行政執法局著眼強基礎提素質，推動年輕干部培養取得新成效。
棲霞市綜合行政執法局著眼培養“可堪大用、能擔重任的棟梁之才”，聚焦提素質、強責任、夯基礎，推動年輕干部培養工作取得新成效。
01
全方位教育塑造忠誠品格
一是強化政治意識。吸收非黨年輕干部參加黨組…
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北京時間2025年2月6日(農歷2025年1月9日)，星期四訊：【工作動態】市綜合行政執法局著眼強基礎提素質，推動年輕干部培養取得新成效。
棲霞市綜合行政執法局著眼培養“可堪大用、能擔重任的棟梁之才”，聚焦提素質、強責任、夯基礎，推動年輕干部培養工作取得新成效。
01
全方位教育塑造忠誠品格
一是強化政治意識。吸收非黨年輕干部參加黨組織活動“跟班”“充電”，先后到英靈山膠東革命烈士陵園、郭永懷事跡陳列館等地接受黨性教育7次，收看《長津湖》等革命歷史題材影片3次，感悟黨的光輝傳統和優良作風。二是強化服務意識。服務群眾是機關干部首要政治任務。組織年輕干部全面參與社區“雙報到”、結對聯果農、城管進社區6次，解決下水道堵塞、井蓋破損等問題9個，開展政策法規宣傳27人次，不斷強化為民服務理念。三是強化紀律意識。利用集體學習時機通報典型案例、收看警示教育片，到棲霞廉政教育展廳接受滲入式、熏陶式廉政教育，截至目前共開展各種形式紀法教育、警示教育33次，培養堅強紀律作風，推動扣牢廉潔從政“第一粒扣子”。
02
多場景引導提升責任擔當
一是激發責任情懷。在政治學習、業務培訓中，優先安排年輕干部領學、解讀48人次，讓年輕干部切實感受到組織上的殷切期待，清醒認識作為年輕干部在單位事業發展中應當擔負的責任和使命。二是磨煉拼搶爭先。11名年輕干部參加各類體育比賽，開展知識競賽3次。組織全體年輕干部上臺講課，向市里首批推選2名“講壇新秀”，其中1名被納入全市干部教育培訓師資庫。三是推動履職盡責。各級負責人與年輕干部談心61人次，引導年輕干部樹立正確政績觀，牢牢堅持人民至上理念，在為民辦實事、解難題方面敢于擔當，把手中的職責變成群眾的收獲和幸福。
03
廣角度打磨夯實奉獻基礎
一是勤“練”增能力。利用各種機會，組織年輕干部寫心得、談體會、交流經驗130多人次，撰寫優秀主題征文6篇。邀請有關專家老師進行PPT、短視頻制作培訓，年輕干部踴躍提交短視頻作品21個。二是強“煉”厚肩膀。把年輕干部放到城市精細化管理、市政設施建設維護、綜合行政執法等一線“實兵演練”310多人次，接受實踐鍛煉，增強與群眾打交道和解決處理問題的能力，鑄就能挑重擔的厚實肩膀。三是廣“聯”促全面。將不同崗位、科室、單位聯結成為年輕干部交流鍛煉整體平臺，5名新入職干部首先安排到辦公室等綜合崗位歷練3個月以上，7名機關年輕干部先后在文秘、法規、安全等科室崗位交流，打造能力全面、能夠適應各種崗位的年輕干部隊伍。
新的一年，市綜合行政執法局將結合年輕干部特點和崗位能力需求，進一步創新方法舉措、增強工作針對性，在政治教育、能力培訓、實踐鍛煉等方面全面發力，為棲霞綠色低碳高質量發展貢獻執法力量。
來源｜黨建辦公室
（來源：山東省煙臺市“果都城管”微信公眾號）
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